Conversations About Job Performance - Michael E. Gordon - 書籍 - Business Expert Press - 9781606490747 - 2012年1月11日
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Michael E. Gordon
Conversations About Job Performance

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Organizational appraisals systems are often ineffective and result in unnecessary spending on the part of a company and unnecessary anxiety on the part of employees. Suitable for practitioners and advanced students, this book presents an alternative approach to the performance appraisal process that focuses on communication rather than evaluation.

265 pages, black & white illustrations

メディア 書籍     Paperback Book   (ソフトカバーで背表紙を接着した本)
リリース済み 2012年1月11日
ISBN13 9781606490747
出版社 Business Expert Press
ページ数 265
寸法 154 × 230 × 17 mm   ·   376 g
言語 英語  

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